看好中国直销前景美国直企ARIIX欲进中国

来源：中国直销网编辑：2011-08-11阅读量：8849

　　中国直销网从美国获悉，美国直销公司ARIIX看好中国直销市场的巨大消费能力及直销发展前景，准备进入中国，目前这家公司在国际市场据说口碑非常不错。据美国发来的资料显示，ARIIX的产品采用美国目前最流行、消费者推崇备至的“有机农场”理念，宣传“从种植到食用”完全无添加、纯天然。由于目前是市场开拓期，现在只需购买＄380元的产品就取得销售资格，采用的是周薪制，团队业绩的15%作为佣金提成。

　　据悉公司将与国内一家极有背景的拿牌直销企业合作，借助该企业的直销平台孵化在中国大陆的销售网络。

　　创办人范库柏简介：

　　ARIIX创办人范库柏（Fred Cooper）博士，于犹他大学David Eccles商学院取得博士学位，专门研究物资计划及预测，亦于犹他大学财务学及心理学系考取学士学位。一九九八年加入USANA，时任全球总裁。负责生产、电子通讯、企业资源计划（USANA 的生产系统）、所有与网站及电子商务有关的业务，为USANA遍布全球的分公司发展广域网（WAN）长达13年的管理经验。他为美国质量管理协会成员及犹他大学企业协会顾问，他还拥有一家医药公司和多家投资公司。

　　ARIIX管理团队

　　•马瑞克-ARIIX全球总裁，先后在美乐家及USANA长达20年的管理经验。
　　•博润特-ARIIX市场总裁，9年以上直销团队管理经验。
　　•瑞丽-ARIIX运营总裁，11年直销行业的经验。
　　•杰夫-ARIIX财务总裁，负责财务与律政事务，有12年的行业经验。
　　•狄安娜-科研总裁，拥有成型的科研团队，2012年全美国政府护牙机构的最高领导。
　　•陈生安-董事会主席助理兼亚太区市场执行总监。

　　产品介绍

　　矿物质：配方全面矿物质与植物营养。该配方含最佳矿物质组合，加上辅助因子，帮助人体吸收和利用所摄入的养分。

　　维生素：配方全面的维生素与抗氧化剂，该配方含有17种营养。大学研究表明：这些营养对维护健康的人体细胞功能起着关键作用。

　　rejuveniix：汇聚多种浓缩超级水果精华。1份rejuveniix所提供的抗氧化能力相当于6克阿萨伊草莓果酱以及5种超级水果之总和。

　　vinali：生物类黄酮和维生素C之协同混合。维生素C和葡萄籽精华协同作用，提供强有力的抗氧化剂，一些研究表明这种协同作用具有抗衰老作用。

　　omega-Q：基本脂肪酸和辅酶-Q10的均衡组成。本产品配方含高质量奥米加脂肪酸。实践表明：奥米加脂肪酸可以改善心脏健康，提高大脑功能和稳定情绪。

　　ARIIX奖金制度：

　　1.基本佣金：
　　–佣金部门始于两条线
　　–新加入会员放置在两条线下
　　–随着销售业绩的产生，业绩最强的一条线为“动力”线
　　–所有其它线为“佣金”线 –各条线的佣金额度为该线总销售分数的15%
　　–每条线最多可挣得 $2000 美元佣金。当某线的佣金额度达到$2000美元，该线变为“优化”佣金线。
　　–一旦某线变为优化佣金线，其附近相同佣金部门出现一条新的佣金线
　　–与此同时，优化佣金线将产生一个新的佣金部门，该佣金部门可以放置在优化佣金线下方的任何地方
　　–这个过程可以无休止地向纵深重复进行下去

　　2.金卡直销商：
　　–在您加入的首八周内，自己亲自招募四名新会员，并且每人至少产生200分销售分数
　　–金卡直销商可永久享受三代下线中所产生的对等奖金
　　对等奖金：
　　–永久性, 按照個人推薦網絡關係的代數, 与七代下线的基本佣金进行对等
　　–各代对等奖金数量为该代基本佣金的百分比分别为： 15%, 10%, 5%, 5%, 5%, 5%, 5%
　　从各代赚取对等奖金的要求如下:
　　第 1–3代: 金卡直销商资格，第4–5代: 本周佣金分别达到副总裁 ($500 美元) 和总裁 ($1000美元) 级别，第6–7代: 佣金部门在优化佣金线上(第6 代上有1个佣金部门, 第7代上有2个以上的佣金部门)

　　3.团队领导奖金：
　　–招募四名新会员放置团队
　　–当他们通过每四周订购100分产品，使自己保持获得佣金资格时，您将得到$90 美元奖金
　　–每个循环（四周）派发该奖金一次
　　汽车奖金：
　　–当直销商获得董事级别以上收入时，便会得到红利积分
　　–积分数量为基本佣金的15% (比如：如果我的基本佣金为$500 美金, 我的汽车奖金积分将为75分).
　　–分数积累到支付起点(汽车价值的 30% ，取决汽车品种)
　　–按周赚取积分，所积分数一旦达到支付起点，便按月以现金形式进行发放
　　领袖分红 (横向红利和纵向红利)：
　　–领袖分红由两部分组成，横向红利为总金额分别为本周全球销售量的1%, 纵向红利为总金额分别为本周全球销售量的2%
　　–横向红利: 根据佣金部门第二条优化佣金线以上的数量进行分红( 1 条线 = 1 股; 2 线 = 2 + 1 股; 3 条线 = 3 + 2 + 1 股; 依此类推
　　–纵向团队建设分红: 根据佣金部门数量（最少有一条优化佣金线）进行分红; 1 个佣金部门= 2 股; 2 个佣金部门= 2 + 1 股; 3个佣金部门= 3 + 2 + 1 股, 依此类推。

　　公司网站：http://www.ariix.com/

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ARIIX

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