康神科技•绿韵六一系统战略联盟会议胜利召开

来源：康神科技•绿韵六一系统编辑：2014-09-29阅读量：11992

　　直销人网讯：共商大举，同襄大业。2014年9月18日，三眼文化集团大厦五楼会议厅迎来了康神科技的众多领导和销售团队代表，绿韵六一系统重要代表人热烈迎接康神科技的的到来，隆重举行了康神科技和绿韵六一系统的战略联盟会议，这次会议是见证康神科技经营战略的重大转型时刻，也代表绿韵六一系统多了一个共谋发展的好伙伴。

　　出席此次会议的主要领导人有绿之韵集团国际商学院荣誉院长，绿之韵集团全球营副总裁，六一系统总顾问，香港六一集团董事长，三眼文化集团董事长金克成先生；绿之韵集团中国区营销副总裁，绿韵六一系统创始人，香港六一集团副董事长，六一生活连锁餐厅副董事长，六一影业副董事长邓盛；康神科技钱董等领导。

　　一个企业从建立开始便成为了公司主要领导人心中的牵挂，它每一步走来，平稳快速发展是领导心中的喜悦来源。康神科技钱董面对台下众多的员工进行了深情款款的讲话，对一直以来坚守在工作岗位上的勤奋工作的销售人员表示感谢，感谢他们对公司不离不弃，肯定他们的付出。在过去的时间里我们可以看到绿韵六一系统从成立到今天，它飞速地发展，提出的每一个目标都渐渐实现，绿韵六一系统可以提供到一个公平、公正、公开的梦想平台，让更多的人在这里成就事业实现梦想，而康神科技这个团队不仅是有梦想的团队还是踏实肯干、勇攀高峰的团队，如今二者强强联合共同发展必将如虎添翼再创行业奇迹。

　　金克成董事长对康神科技全体人员的到来表示热烈的欢迎。金克成董事长讲话开头就给我们讲诉了《庄子》里面的一个故事，养猴人平时喂猴子是早上四份板栗，晚上三份板栗，猴子对这样的安排都比较满意，但有一天养猴人告诉猴子们要改一下板栗份数的安排，早上三份板栗，下午四份板栗，所有猴子极其愤怒全部跳起来抗议。他用这个故事告诉我们，分板栗的这个故事就跟我们的人生一样，先多一份板栗，后少一分板栗，就如先快乐后痛苦的人生；先少一分板栗，后多一分板栗，就如先痛苦后快乐的人生。透过养猴人的故事引入直销事业的选择，他指出像最大的直销公司安利公司，它是风险少，但同时机会也少，是创业型的公司还是成熟型的公司更能使员工得到更大的发展，人生就是一种选择，要么选择痛苦，得到快乐；要么选择快乐，得到痛苦。金克成董事长透彻分析了直销行业的现状，他跟我们说谁最先进入行业，谁将会成为老大，安利公司以产品为导向，成为最大的直销公司，后面有多少的直销公司但都没有一个能超越安利的，以产品为导向的前直销时代已经结束，现已经进入以模式为导向，以直销为中心和以会员为客户端的后直销时代，绿韵六一系统将带领康神科技进入到后直销时代，六一集团现已经囊括餐厅、茶室、影业、金融等行业，会为康神科技的发展提供强有力的后盾，金克成董事长坚持践行“吃喝玩乐做直销”的理念，让直销人在吃喝玩乐中实现事业的腾飞，并且为了庆祝康神科技和绿韵六一的强强联合特别为现场朋友提供一个非常实惠的优惠政策，一旦成为我们的会员将获得价值6万元安盛保险。我们约见客户能在我们自己的餐厅吃饭，我们有自己专属的皇冠会所，我们有自己的大型会议厅，我们定期组织出海游玩，为康神科技实现把经销商带到更高层次的目标提供实质性的支持和帮助。金克成董事长的一番演讲让现场所有的朋友都感受到了双方合力的最大共赢可能，对未来充满了信心和期待。

　　绿之韵集团中国区营销副总裁，绿韵六一系统创始人，香港六一集团副董事长，六一生活连锁餐厅副董事长，六一影业副董事长邓盛为大家介绍了绿韵六一的运作模式，让康神科技的所有员工对六一集团有一个清晰的概念。他用形象的比喻来形容六一集团和康神科技的联盟合作，我们嫁女儿的时候并不是失去了我们的女儿，而是让女儿有更好地生活，康神科技还是独立的，只是多了个生意上的伙伴，六一集团定会给康神科技带来更好的发展。我们现在直销面临很多的问题，邀约客户但大部分客户没时间的瓶颈，管道的稳定性不够，直销人员最辛苦但是收获很少，但是财富就是从问题当中来，因为“热”这个问题，才有格力空调的产生，邓盛先生针对直销行业下的种种问题和怎么样快速提升我们的业绩提出了相应的解决方法，他提出直销产品多元化，六一集团旗下的行业已经囊括餐厅、茶叶、影业、金融等方面，我们著名收藏家王刚老师都极力称好的独家代理的祁阳石品牌。邓盛先生的讲话鼓励了大家的信心，相信我们做直销会越做越好。

　　康神科技副总经理张女士分享选择绿韵六一系统是最明智的选择，因为绿韵六一系统这个强大的合作伙伴，定能够优势互补，把直销做到系统化、产业化，取得更大的发展，共享绿韵六一共赢合作平台，共创更加辉煌的未来！